Campina Grande oferece 117 vagas

Sine da Prefeitura de Campina Grande oferece 117 vagas para novos empregos

O Centro Público de Emprego, Trabalho e Renda (Sine Municipal) da Secretaria Municipal de Assistência Social (Semas), está oferecendo 117 novas vagas de empregos dos mais diversos: costureira, servente de pedreiro, topógrafo, carpinteiro, chefe de departamento de pessoal, etc. 

Os interessados devem se dirigir ao Sine Municipal, na Rua Afonso Campos, 143, Centro, no horário das 8h às 17h e as vagas podem ser conferidas abaixo. Mais informações pelo telefone 3310-6277.  

Segundo a coordenadora do Sine municipal, Flávia Maria Silva, os técnicos estão analisando quais as profissões que o mercado de trabalho mais necessita, para que os trabalhadores que forem capacitados com os cursos que são oferecidos pelo órgão  possam suprir essas necessidades. “Nosso objetivo é de que as inscrições possam acontecer no final do mês de agosto ou no início do mês de setembro. Para tanto, estamos em contato com os técnicos do Ministério do Trabalho, que nos orientam nesse sentido”, disse Flávia.  

Os primeiros cursos foram oferecidos recentemente e, foram capacitados, cerca de 450 trabalhadores. Eles passaram a fazer parte do banco de talentos do SINE municipal, e são encaminhados para as empresas que solicitam mão-de-obra qualificada.  

O SINE municipal está diariamente cadastrando trabalhadores que estão buscando vaga no mercado de trabalho, encaminhando-os para as empresas e realizando solicitação do seguro desemprego daqueles são demitidos pelas empresas. Todos os serviços são oferecidos de forma gratuita. O SINE municipal funciona na Rua Afonso Campos, 143, no Centro, no horário ininterrupto, das 8h às 17h.  

As vagas oferecidas são as seguintes:  

15 vagas para pedreiros com experiência na função;  

70 vagas para servente de pedreiro com experiência na função;  

01 vaga para topógrafo com 2º grau completo e experiência na função;  

01 vaga para ajudante de carga e descarga de mercadorias com experiência na função;  

07 vagas para armador de ferragens na construção civil com experiência na função;  

08 vagas para carpinteiro com experiência na função;  

01 vaga para encarregado de almoxarifado com experiência na função;  

01 vaga para operador de pá carregadeira com experiência na função;  

01 Vaga para chefe de departamento de pessoal com 3º grau. A empresa exige que o candidato (a) tenha conhecimentos nas atividades organizacionais do setor industrial e de pessoal;

01 vaga para eletrônico de manutenção em geral com 2º grau completo e experiência na função;  

01 Vaga para ajudante de carga e descarga de mercadorias, para sexo masculino;  

01 Vaga para técnico de manutenção em equipamentos de informática, com 2º grau completo e experiência na função;  

01 vaga para arquiteto de interiores ou design, com 3º grau completo;  

01 vaga para eletricista predial com curso NR10, 1º grau completo e experiência na função;  

02 vagas para montador de móveis de madeira com 1º grau completo;  

01 vaga para motorista de caminhão-betoneira com 1º grau completo e experiência na função;  

01 vaga para motorista de caminhão-guincho pesado com 1º grau completo e experiência na função;  

02 vagas para costureira de roupas, para confecção em série, com experiência na função;  

01 vaga para técnico em manutenção de equipamentos de informática com segundo grau completo e experiência na função.  

Fonte:  http://www.snn.com.br/noticia/28394/14